Les contours de l’université Gustave Eiffel "sont aujourd’hui stabilisés" avec "un seul budget, une seule gestion commune des RH, pour environ 90 % des personnels et des étudiants", décrit pour AEF info son président Gilles Roussel, lors d’un entretien fin juillet 2021. L’EPE, qui comprend deux établissements-composantes (EAVT et EIVP) et une école membre (ENSG), doit "prendre le temps" de considérer les spécificités de chaque établissement, relevant de différentes tutelles. L’université Gustave Eiffel se fixe aussi comme priorités l’organisation interne des services et celle du travail et de la rémunération, identifie Gilles Roussel. "Nous avons lancé de nombreux chantiers, en impliquant l’ensemble des acteurs, pour que cela ne soit pas une approche top-down", explique-t-il. Autre échéance : l’audition devant le jury de l’isite au premier semestre 2022.
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